挣他一万亿 (春夏秋冬眠)

　　其实这个独立研究所，从五年前就开始对电子商务领域做行业研究报告。
　　而五年前的那寥寥几家电子商务公司，早就从排名上面消失了。
　　电子商务界以武林科技入局为界限，那一年还有一些老牌公司在，去年起码有百家电商成立，直接将那些老牌公司全部都挤了下去。
　　这个研究报告，一直无人问津，今年却是一下子火热起来。
　　一方面是今年春节大促热点频频。
　　另外一方面，则是有人在背后推波助澜。
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　　顾风一脸阴沉地坐着，看着里面几人在争论，他们的论题，就是企鹅弹窗是否涉及垄断。
　　“当然是属于垄断，武林科技通过新闻获取用户的信任，然后利用企鹅弹窗将用户不需要的广告推送给他们，还不允许用户关闭，这不就是在侵犯公民的选择权吗？”
　　节目之中的一名评论员陈勤年，旗帜鲜明地坚持认为企鹅弹窗是属于垄断。
　　另外一名评论员，刘博静则是从容不迫地说道：“但他们可以选择不适用企鹅啊，市面上有这么多的即时通讯软件，华信有飞信，东讯有东讯通，他们完全可以行驶自己的选择权。”
　　陈勤年立刻反驳道：“但是武林科技处在市场领导地位，很多人的亲朋好友多数是在企鹅上，他们不得不使用企鹅，否则就将会远离他们原有的社交圈！”
　　刘博静也不甘示弱：“所以这才叫选择权，有得必有失。”
　　几轮辩论下来，陈勤年咄咄逼人，刘博静淡然自若，她一直处在上风。
　　就在这时，节目的主持突然插嘴道：“可是企鹅拒绝加入社交联盟，像东讯通和飞信是可以互通的，唯有企鹅作为市场领导者，却并没有市场领导者的风范。”
　　“说的好！”被点醒之后，陈勤年立刻抓住这个论点，“像传统电信行业，所有电话都可以互通，这才是给予用户选择权的典范。”
　　“那是因为四大运营商本来就是从一家拆分出来的，而且他们跨网短信、电话都是需要收费，非常高价的费用，这种行为更加不合理。”
　　被主持人打断了节奏，刘博静立刻有些慌乱，反驳起来也没有之前的淡然自若。
　　陈勤年立刻回应道：“那么也可以将企鹅拆分，企鹅利用市场地位强行推广他的产品，这绝对是属于滥用市场地位的行为，我们需要抵制！”
　　双方有来有回，虽然刘博静后续找回节奏，但陈勤年一直坚持拆分企鹅的观点，颇有几分撒泼顽童的样子，丝毫不像他教授的身份。
　　顾风翻动了一下手中的资料，上面显示着陈勤年所处在大学，一直都有接受麒麟资助的资金用于学术研究。
　　虽然没有很明显地支持麒麟集团的态度，但几乎每一次上节目或者发表社论，都是符合麒麟的利益。
　　产品未动，公关先行。
　　根据廖泽宇得到的消息来源，麒麟应该才刚刚和Skype签好协议，彻底扫清了收购对方的最后一条障碍。
　　加上之前Skype多次改版，早就已经准备好进入国内，只差一个具体时间了。
　　看着电视里面的陈勤年，顾风被提醒，想起了去年华信和东讯联手组建的社交联盟。
　　他内心咯噔了一下。
　　麒麟不至于拉下脸来加入吧，或者说，华信和东讯两人就不怕引狼入室吗？
　　但顾风想了想，坐山观虎斗一向是季舟和周瑾最喜欢干的事情，季舟还喜欢顺便坑你一下。
　　比如上一次东讯事件，季舟对于关系比较好的周瑾，依旧是选择了帮助东讯事件上了晚间新闻，买了一个超高级版本热搜，腹黑的不行。
　　顾风喃喃道：“希望这件事情不要发酵吧！”
　　麒麟威胁在即，但社交事业部已经全力开动起来，顾风眼下却还有更加急迫的事情，那就是接手妈妈咪呀。
　　去年赶在春节前的最后一天，武林科技宣布收购了妈妈咪呀，估计不仅是世人，当事人武林科技和妈妈咪呀各自的内部也是一脸懵逼。
　　节后回来，双方接洽起来的进度，一直并不快。
　　直到顾风亲自介入，他接手之后，直接按照最开始的想法，对妈妈咪呀进行改造。
　　人事方面，为了平稳过度，顾风基本没有介入。
　　至于其他方面，顾风动起手来就毫不留情了，直接将仓库给退租掉，所有经销商合同重签，意向合同全部作废，反正正好是新年之际，本来就是新旧合同交替之际，并没有引起太大的反弹。
　　随后是论坛，法务为顾风拟好了新的用户协议，所有不同意的用户，都只能够以游客的身份游览。
　　而这一份用户协议，最重要的一点，就是论坛里面所有的发言，除去私信这些涉及隐私的之外，用户都默认将非独家的转载版权授予给了妈妈咪呀。
　　这一点，在互联网公司其实是很常见的事情，只是妈妈咪呀创业之处连法务都没有，后续重心也在商城，自然也没有更新过用户协议。
　　大部分用户对于这种协议，基本都是无脑点同意，而没有同意的人，游客身份无法发言，也掀不起什么波澜来，很快就平稳过度了。
　　用户协议的改变，则是为顾风最后一个步骤最贡献，那就是内容多频道的策略。
　　这是一种网红经济的运作模式，被顾风拿来。
　　他重组了妈妈咪呀的编辑部，选择将妈妈咪呀里面的精品内容，发送到各大博客上去，然后通过内容将用户引流到妈妈咪呀过来。


第199章 创新事业研究部
　　这种模式其实很简单，无非就是利用用户创造出来的免费内容来引流。
　　优点也很明显，就是自然高效，还容易被人接受。
　　唯一的缺陷，就是缺少稳定的内容来源。
　　不过顾风已经为他们团队指好了明路，接下来如何激发用户的创造想法，如何持续稳定地输出内容，如何高效的引流，这都是妈妈咪呀宁城团队需要担忧的事情。
　　顾风不可能为了这么一个小团队，花费过多的精力。
　　若是之前唐中杰没有反悔过，顾风说不定还会多花点心思，眼下的妈妈咪呀对武林科技来说，并不是很重要。
　　顾风花钱，买的不是妈妈咪呀，而是华信无法快速介入电子商务领域的机会。
　　就是花钱买华信的不痛快！
　　社交、电商双领域，顾风绝对不允许受到任何的威胁，来一个他打一个，打到别人承认武林科技天下第一为止！
　　到了那个时候，武林科技就有资格当别人爸爸了。
　　来，给你钱你要不要。
　　不要？那我就去扶持隔壁家二狗，让他搞死你！
　　简单粗暴，轻松省事。
　　在宁城呆了几天，顾风就又飞回到了京都，无他，妈妈咪呀的高管团队休假归来了。
　　为了方便顾风重组妈妈咪呀，这群高管团队都被放假放到了元宵之后，并且一回来就是在陌生的京都，在武林科技的总部反职。
　　妈妈咪呀的十几名高管站在武林科技大楼之下，他们之中，众人神色各异，有些脸色淡然，仿佛看穿了一切，有些面色焦急，坐立不安，神色憔悴。
　　来接他们的也不是顾风，而是人事部的总监。
　　妈妈咪呀这群高管团队说到底就是败军之将，顾风亲自迎接，反而会引起公司内部的不满，连收购妈妈咪呀都有不少人反对，是顾风强力推行下去的。
　　“包啸豪、谢天宁、袁铭珊……点到名字的，可以来签离职协议了。”
　　人事部的总监一脸冷漠地说道，念出了一张小纸条上的名字。
　　被点到的人大多都是脸色淡然，他们多数属于妈妈咪呀投资人安插进来的高管，投资人都已经套现离场了，他们自然也不奢望能够继续待在武林科技里面。
　　签完协议，领上了离职补偿金，这一伙七个人就很痛快地离开了，留下几个人面面相觑。
　　见到这一幕，彭久祥忍不住感慨道：“落地凤凰不如鸡啊！”
　　走的这群人，都是他们朝夕相处的同事，之前或许由于双方利益不同常有矛盾，但在武林科技下面，他们都是一个共同体，却只能够眼睁睁地看着这些人，如同实习生一样被辞退，丝毫没有高管的尊严。
　　不过最腥风血雨的阶段已经过去了，面对剩下的几人，人事部的总监就脸色亲切的多：“欢迎大家来到武林科技。”
　　随后，他叫每一个分别进去，一个一个仔细地商谈了一会儿，才放他们出来叫下一个进去，仿佛这是一场面试。
　　进入的时候，往往都是一脸愁容，出来的人大多脸色舒缓了许多。
　　对于这些妈妈咪呀的高管团队，顾风给出了三种选择：第一，留在妈妈咪呀，但职位要服从安排
　　第二，转岗，武林科技内部只有任何一个愿意接受他们的团队，他们都可以过去，待遇看职位。
　　第三，则是离职，反正一切按合同，保密协议离职协议离职补偿金一切都准备的妥妥当当，大家好聚好散。
　　当然，也有钦定职位的，比如彭久祥和唐中杰两人。
　　彭久祥被顾风钦定为妈妈咪呀下一任首席执行官，负责收购之后的过度，能否做下去，看他的能力。