当然所有的畅想，都还是嘴上说一说。郑通并没有国内的资源能拿到地，因此当初才会跟着珠三角那家大企业，到长江这边看看情况。
庄算虽然还有十几个亿趴在账面上，暂时没有合适的大地块能承载如此宏大的项目构思，只能是先达成战略合作意向，将来若真有机缘，再与郑通进行更广泛深入的合作。
对庄算而言，眼下南方大项目算是告一段落了，他的关注点开始转移，想要忙着挑选国外合适的地方，与白有贤办婚礼。
但是白有贤的重心依然在工作上，几次提起了要去杭城一趟。博物馆和精品酒店已经走上正轨，杭城分公司的代建业务以那家江边的国企写字楼群为核心开展的如火如荼，唯一闲置的就是滨江区的400亩地。这可如何是好呢，生生放两年的时间再卖么？
郭可贝已经反馈消息，说去那家科技公司总部调查过，算是大开眼界了，希望总部能派人再去看看。
在白有贤的极力劝说之下，庄算终于还是跟着又去了杭城。
他们到达杭城的时候临近五一，春暖花开，江南气候正好，杭城游人如织。国际学校还没盖好，学费的分红七千多万已经到账，白有贤雄心勃勃走下飞机，满脑子都是怎么能再弄个大项目，让账面上的钱再翻番。他早把婚礼的事抛去了九霄云外。
事实上自从得知刘宏被送去国外孤岛精神病院疗养之后，白有贤的心情一直都很好。因着南方大项目操劳了几个月亏空的气血，在庄算的关怀呵护之下也终于补了回来。
“算
庄算当然知道现实中杭城滨江区辉煌的未来，他也在琢磨自己是现在卖地，还是再挺两年。毕竟地价在未来会有天翻地覆的变化，可是压着地不开发，在滨江区的影响也成问题。
两人各怀心事，坐在杭城分公司派来迎接的专车里看着地块周边的情况。
自家这块地的大围挡，除了配合滨江区的标语宣传，放的都是公司近期开发的项目，而且不定期会更新，有效果图，更有大会所和公园的实景照片。一看就是媒体公关部的手笔，设计精良考究，拍照特别专业，宣传语也体现出了千秋万代地产公司的奢豪实力。
虽然被围起来的只是一块工业地而已。
地块旁边一个软件园和一个手机厂已经开工建设，软件自不必说，未来肯定前景良好。那手机厂却并非庄算以为的普通的国产杂牌，而是一款依托军品军需的手机，能够适应恶劣环境还有防震防火防摔等等功能。手机的研发、生产、销售一条龙，甚至还有招待酒店等物业类型，整个园区更像是一个浓缩的小社区，是新型的厂办一体产城融合，从研发到投产，员工衣食住行基本都在园子里解决了。
在滨江区转了一圈，车子将庄算等人拉到了杭城分公司办公室。
这里与滨江区隔江而对，百米高层办公楼拔地而起，外表是干净时尚的玻璃幕墙，正在施工的地铁口就在百米之外。真是一处风水宝地。
走进杭城分公司，装修标准和施工质量甚至已经超过了帝都，前台这里并不是普通的贴点企业介绍，而是镶嵌了一整墙的液晶屏，滚动播放公司宣传片。
这种巨大的液晶显示一般只出现在高档商场内和高端的售楼处里，在液晶屏尚未完全国产化，需要从外国高价进口的时代，这东西绝对是奢豪大气的典范。
后来郭可贝说，她当时只是些微透露了几分感兴趣，供应商立刻打折将液晶屏送了过来，需求无非是把这种液晶屏加入到公司未来建设的豪宅项目，精装选配
地产公司的豪宅虽然是精装修号称拎包入住，但是昂贵的可以挪动的家具家电并不赠送，却不妨碍在精美的楼书里进行推荐。这里的广告价值，对豪宅客户的精准投放，明眼的商家当然懂得。
除了家具家电供应商趋之若鹜各显手段，想要加入到这份楼书里，楼书内展现的许多场景细节可以拍摄到的道具、人员着装，样板间里展示的衣服、电器、首饰等等全都有人赞助。
以前主管成本，如今升任杭城分公司总经理的郭可贝稍微一提，各家供应商包括施工企业全都蜂拥而上，几百平的办公室装修而已，卖材料卖家具的拿着最新款最新品来，施工企业出工出力，精工细作三班倒，不到一个月就给装修好了。
至于装修的成本，当然只用给个最低的成本价。甚至许多供应商都很识趣的不要钱，求的是以后更长久的合作，以及平台上的采购优先排序。
想想办公室里用的都是什么品牌的东西，天天能见到，将来招标的时候肯定眼熟啊，这些能被选用的供应商，将来获取参与项目的机会肯定大幅提升。
所以在看到低的离谱的办公室装修成本之后，再对比眼前奢豪的精装修环境，庄算不得不感叹郭可贝的能力出众。
今天郭可贝并不在办公室，据说是湿地公园管委会那边有什么重要的会，需要公司派代表参加。庄算他们是临时决定来杭城，肯定是放郭可贝忙正事。
分公司办公室里如今只有一位副总主持日常工作。
庄算一看这位副总眼熟啊，这不正是吴家当年那位与滨江区领导沾亲带故的项目总么？
“周总是吧？”当时庄算只记得这人姓周，后来郭可贝招人组建团队，庄算权力下放，没太管。最后只看了看团队名单和大概的简历，并没有见到照片。
白有贤之前也来过杭城分公司，知道周总的事，赶紧解释道：“庄总，这位周总以前和郭总就是认识的。对滨江那片很熟悉，家也是本地的。咱们买了地之后，他也没想着去别处，又逢郭总招人组团队，周总就来加盟了。”
周总点头哈腰道：“庄总、白总客气了。其实我这人是学工民建出身，也没
白有贤又问：“听说滨江区的地块有人在打听，你知道情况吧？”
周总说道：“是啊，郭总安排我主管那块地的事情，也算是延续以前的工作。最近有几家网络科技公司主动来打听地块情况，我前段时间也陪着郭总去那几家公司考察过。”
听了周总的介绍，庄算才知道，原来不止一家科技企业对他们的地感兴趣。
一家是某里，他们并不是没钱买大的地，而是刚与YH区签署了几百亩地十多亿投资的某宝城项目，未来远期规划肯定是要在滨江区也建设总部。YH区那边却不太想放走他们，他们还在协调，相对低调。
另一家是公司总部在珠三角，随着业务规模不断发展，在最初门户网站和电子邮箱等业务上，又开发出了网络游戏、传媒等方向，也看上了鼓励创新的杭城各种优惠政策，对于当地文化原创的范围和几大高校人才都有很强烈的诉求。
庄算总结了一下，直指要害：“这些企业的需求说白了，按照普通的工业地上盖厂房是根本满足不了。这种网络科技公司，是智力密集型的产业，能带来比传统产业更大量的税收，又要贴近科研办公的那种高标准的办公和生活环境。”
白有贤疑惑道：“刚才我们在滨江区看到的那种园区，有厂房有科研楼、有活动中心、食堂甚至自己的酒店，这种够齐全的了，规模也不小呢。”
“他们的硬件看着还是太像厂房，行列式排布，与几十年前的厂区没有什么两样。软件，我指的是内部装修和整体运营方法也都是老一套，缺乏新意。”
庄算评价了一句。在现实世界，他了解到许多花园办公的项目，比如谷歌的办公楼、微软的园区，还有一些医药产业在发达国家风景如画的地方建造的产业园，拥有比公园还优美的环境，办公楼内科研和实验室装修标准都非常高，最关键是衣食住行都考虑到，不仅便捷还舒适。让宅男宅女们都乐不思蜀的沉迷在公司里，除了卖力气工作，业余时间大量消耗在多种多样的
庄算口头描述了一下这种花园式办公的产业模型和构想，再指出了一些可以参考的海外案例，闻者顿时激动不已。
这个时代大家传统的认知还是到点来单位上班，到点下班，工作和生活严格分开。工厂里的工人和写字楼里的白领其实没有差别。甚至工人可能更幸福一些，因为可以直接住在厂区的宿舍，吃饭有食堂。但智力密集型的那些白领、码农、设计工作者，本来加班时间就漫长，舟车劳顿的上班下班通勤，在冷冰冰的写字楼里吃外卖，挤占了所有剩余时间。
除了工作完全没有生活娱乐，长此下去幸福感极低，哪怕收入超高，也没有时间和兴致去花销。
如果让这些人本身就在一座公园或者是产业乐园里工作呢？园区里开设不同种类的食堂、有休闲娱乐的设施，能够解决健身和短时休息的需求，窗外郁郁葱葱鸟语花香，累了推门出去就能散步。楼内不光是贴金镶玉冷冰冰的装修，还引入绿植、活水养鱼，甚至可以搞小型生态宠物乐园。弹性工作制，24小时不出园，灵感爆发就回到工位上写一段代码，没灵感了，吃喝一顿K歌健身，在胶囊睡舱里躺几个小时，再起来又是一条好汉！
