你好,总监大人 (浅浅烟花渐迷离)

第一眼便瞧见他嘴角上的一抹殷红，不用说是杜小满的口红印子了，林妙不禁低头干咳掩饰尴尬，好吧，表示她有点落伍了，跟不上这“霸道总裁”式的剧情了。

这个突发事件并不影响他们之前商谈的事，在与叶非凡仔细核对过估值报告后，林妙决定签署合同。

由于是三方合同，所以三个人必须都到场并且签字。在合同页末写下名字后抬头，刚好瞧见陆勉眼中的精光，心中微动间又低头去看合同，将条目上上下下重复又看了一遍，才放下了笔。转而心头失笑，都已经签字生效了，哪怕真看出来有什么问题也反悔不了了。

“资金打进哪个账户？”

陆勉扬了扬眉，“不用这么着急。”

林妙回道：“我喜欢干脆，既然转让合同都签了，把该到位的就到位。”

“那就先打在非凡那边吧。”

林妙划转过眸看那自进门起就一直心不在焉的男人，这会儿他家老大cue到他都好像没听见，整个人都不在状态啊。那唇角的口红印因为没人提醒还留着，看起来有些碍眼，林妙拿笔敲了敲桌子，见仍没反应，不禁扬声而道：“叶非凡，你如果舍不下人家那就去追，别杵在这一副心神不宁的。现在把你的账户给我。”

这下终于是把人给叫醒了，反应过来后摸了摸鼻子俯身在纸上写了一串数字。

“咳，老大，没什么事我先回去了。”

叶非凡走后林妙便履行合同先转账了5%的预付定金，余下的资金将会在资产公证处再划转，即使是跟陆勉做交易，她也喜欢秉持原则办事。

这可能是她做过最冲动的一次决定，就凭他的一番话而且不经过深思熟虑便下决定拿这家公司了。她看了眼身边的人，可能她在这桩事里最看重的不是一家公司背后能产生多少利益，而是与他的联系。

合同中有这么一条：即便非凡创业转让于她，仍然必须挂在jm集团名下，但从合同生效起总公司不再分红利润，也无权支配和管理公司经营。

跟这个人到如今的地步就不是博弈那种浅层次的了，而是要牵制，她要非凡创业的每一个动作都会牵扯到jm，所以哪怕利益不分割，他也必须受制于她。他们会因名誉关联在一起而变成不可分割。

可林妙殊不知陆勉也存着这心思，他要借着这一变动而绑住她，之前以护照威胁的手段太低级，也不长远，只有建立一个她无法脱身的体系，才能牢牢将她锁在身边。她一定不知道他动这个念已经整整三年，严格来说非凡创业就是为她而筑的一座围城。

先诱使她以t集团之名前来，项目也是他为她精心挑选的，知道她一定会感兴趣。鱼饵不在乎下得有多重，只要能把鱼钓上来就是好事，也算作是给她时间先熟悉公司运作，为今天这一出作铺垫。

她的性子他再了解不过了，如果没有对非凡创业有足够的了解，今天哪怕他把话说得再漂亮也不可能说动她。她只有对有把握且了解的会敢去搏，即便她深知他不可能给她坑跳。

从某种意义上而言，这与信任不信任无关，是她的性格与环境使然。她习惯了一切靠自己争取，要得到一样东西必须付出努力和代价。这种习惯让陆勉会心疼，商业王国他已经铺展而开，就等着她回来当王后了，而在这之前他要小心翼翼地一步一步将她圈禁在他的羽翼之下。他要将这张网编织得更细更密，且不让她察觉。

正文 155.未婚妻的聘礼

隔日便到了资产公证楼做了转让公证，当时陆勉问林妙是否公司名字要作更改，她想了想还是摇头否定了。西宁这片区域是叶非凡打下来的，即便现在转到了她手上也不想就此抹灭了他的功劳，更何况，转让只是资产变更而已，人员是不会调动的。

叶非凡仍然是公司的名义执行总裁。

这也是合同中的一项重要内容，所以现如今叶非凡算是为她打工了。想当初他便是在她寰亚旗下的加工厂里，当着一个小小的质检员。

林妙在成为非凡创造老板的第一天便下达了一条命令——审核性地召回原来的员工。

之所以是审核性的，是为了杜绝再出现杜小满此类事情发生。而一家已具规模的公司要运转起来，必须要人力资源上配备充足。整顿公司不是重组，并不是靠裁员就能减少成本的，她不但要召回员工还要给他们加薪。

风险与金钱的衡量，人性会选择后者，这是定律。

她让叶非凡给出几个必须要请回来的名单，其中必须有人力资源、技术部门经营以及市场策划，这三大版块是公司重要组成部分，缺了其中一个都不行。

名单列出来后找来了员工档案，一一做审核。但是等她将所有档案都审核完后，却迟迟难下决定，抬起头看向办公室里的另一人，他从头至尾参与了全过程，却没发表任何意见。他就搬了台笔记本电脑坐在沙发里敲击键盘，她有看过他在做的内容，是处理一些邮件。

怕是他最近这阵子游手好闲落下了不少公事没处理，所以邮件源源不断，无论在公司还是在家里他都埋头工作好像很忙碌。

心思沉敛片刻她直接开口而唤：“陆勉？”见他闻声抬起眸时，指了指桌上的档案，“你看看这些人适合再重新召回来吗？”

陆勉飘了眼桌上的文件，“你不是都仔细审核过了吗？还没个结论？”

林妙迟疑了下，“我对员工不是太熟悉，单凭档案没法估测到真实情况。”

顿凝半瞬，陆勉眸光了然而问：“你是怕随便决定用人又再出现商业间谍？”林妙面色微沉，她确有此顾虑，但听他笑道：“什么样的公司会出现商业间谍？一定是有实力的，被同行觊觎的。光看档案确实是也瞧不出来谁有问题，可是妙妙你要知道，商业间谍并不是人人能当的，至少要有符合此职位的素养与能力。所以作为一个公司掌权人不是费心在找商业间谍上，而是如何化被动为主动，将弊变成利。”

“你的意思是……”林妙眼神缩了缩，惊叹于他的想法。

陆勉沉稳若定地微笑，“没有哪个商业间谍会在资料与档案上显示的，如果连这一关都过不了，那这种人也不适合做这行了。所以你但可以没有顾忌地选人，至于日后，以你的敏锐力自然就能瞧出其中端倪了。”

林妙感觉茅塞顿开，她真的是被现状给局限了。加上前有杜小满的事，所以脑中总盘转不开商业间谍一事。随后她就将名单传达下去，让以重金召回这一部分人，等人力资源部门重组之后就是招聘新一任项目经理了。

一周过去，陆勉对林妙的状态很满意。

她每天都精神奕奕像花不完的精力一般，全部心思都扑在公司整改运营上，随着员工陆续归位，一个新的体系正在慢慢形成。而她召回的老员工都是之前的骨干与技术，其余位置则招聘新人才，全部由她亲自把关面试。她的理念方向是正确的，要整改一家公司绝对不能维持原状，也不能剔除过去，而该新旧血相辅相成。

陆勉一早就知道，比起财务经理，现在的她更适合成为一个领导者，她不适合做屈居于后默默无闻的人，而该纵横商场与他并肩。

在商场上的她耀眼夺目到根本让人移不开眼睛。

如今的她早已无需再像五年前那般受他指导来如何运转公司，假如说当年他收了她这个徒弟的话，那现在便已经是青出于蓝了。之前她回国时听说她担任t集团的财务总监，便心有所动，猜测她一定是故意的，就是循着他曾经的身份而来的。

不过令他最不满意的一点是，围绕在她身边的男性太多了，还都是青年男士。其中不乏有她亲自招进来的技术精英，看她的眼神都尤为火热。

他开始反思，是不是他最近隐形得彻底了，让这帮毛头小子忽略了他的存在？

由于公司还处于整顿阶段，在林妙上手后他便不参与运转，她去开会他就留在办公室内处理公务。所以除了一些老员工外，新招进的那些人都不清楚他是什么身份，甚至有次她走开了下，有个技术部的小伙子进办公室还差遣他，把他当成助理了。

当时觉得有趣也没揭破，当她一回助理也没什么不好的。哪料现在居然出现如此局面，他在想要一个什么样的契机出场，才能让这些人收敛呢？

直接闯进会议室打断她的开会？这行为过于刻意而且显得幼稚，回头准备她嘲笑。

就在陆勉筹谋难定时，契机来了。

经过林妙一个月的整顿与重组后，她请来了商检科作第一次审核测检。商检科来了两人，年龄在三十到四十岁之间，面色肃穆冷凝，没有半点笑意。

首先检查了资产让渡书，确定了这家公司目前经营人是林妙，随后便要求给一个单独的空间，将需要审核的资料都搬进去。林妙按照要求照做，把会议室留出来给他们使用，但见只有其中一人在内审核检查，另一人则提出要检测每一个部门情况。