炮灰 (恪纯)

　　说完，我就交待了助理即日给他办理离职手续的事情，他满脸愕然，他显然没有料到是这样的结果，他脸红了一阵白了一阵之后说：易总，你这么做会后悔的。
　　我哈哈大笑，我说：某某，吃水别忘挖井人，做人一定要莫忘初衷，今天你的这番言论我已经猜到是谁在背后传授的，你们都是我易之之一手提拔上来的，你们在座的每一位都是！我希望你们在无限风光的今天，回首一下你们曾经的过去，当年倘若我计较你们的学历和工作经验，那么现在在这里坐着、拿着高工资还说闲话的那批人肯定不是你们！
　　那个人的脸更红了，他拿起自己的公文包，踉跄地走了出去，离开了现场。
　　我环顾了一圈，看到大家脸上的神情都特别的紧张和复杂，我说：好了，大家有不满还可以继续提。我在此申明一下，我易之之可以恳切接受大家对公司制度的抨击和不认可，但是我无法接受一个忘本的人！
　　我的话说得声音大而严厉，这些人都纷纷低下了头，当年公司逐渐壮大，但是每一位员工招进来都是经过我最后审核的，这些人当初无一例外是面试屡屡碰壁、有一定才华却因为门槛问题不断被拒的，我当时招人的时候就特别申明了只看能力不看学历，所以他们才得以进入公司，在公司的各个岗位慢慢努力，渐渐上升到重要岗位。虽然他们中间不是每一个人都是主管级的，但是我给他们的待遇都是主管级待遇，因为我觉得他们值得投入。这几年，在培训方面对他们也是从不吝啬。
　　只是如今新的绩效制度刚刚出来，这一批人里居然就有一小批人按耐不住跳槽的心，还真是翅膀硬了想飞了。不过也能理解，人为财死，鸟为食亡，人往高处飞，谁都一样。
　　他们都沉默了，没有人敢再吭声，我说：好，你们这些人都是作为公司的重要人才进行培养的。你们在公司呆了几年时间了，见证了公司的每一步发展。如今你们如果觉得公司不再适合你们的发展，不妨今天就提出来，我会给你们一个月的交接时间，过了一个月你们就可以辞职，我也承诺不会在工资上克扣，该给你们的，一分都不会少。这对于你们，是一个很好的机会，想辞职的，不放今天开诚布公，把自己的想法说出来。
　　我的话言辞恳切，说完之后，就又有五个人相继站起来，一个表示自己想回老家发展，一个表示想辞职回家做全职主妇，一个表示自己要去看病，一个表示想去亲戚的公司上班，还有一个表示要回老家结婚，都想立马辞职。
　　我笑着说：好，助理把他们的名字记下来，接下来一个月的时间进行工作上的交接，同事一场，我在这里祝福你们有更好的发展。好了，你们可以走了。
　　这一小批人也离开了，剩下的十来个人在他们走后都表示，愿意继续留在公司工作，我问他们留下来的理由，有一个是这么说的：易总你说得对，人不能忘本，这几年公司给我的已经很多，我对公司也有了很深的感情，我觉得你是一位值得跟随的老总，所以我不走，我想跟着你赌一把。
　　他的话一出口，其他的人随即附和，我笑着说：好，留下的都是精英，我宣布，此次绩效制度对你们无效，我会对你们继续延续之间的绩效档次，同时，我还会设立奖金制度，鼓励大家再接再厉。
　　会议开完，我瞬间舒了口气。还好，二十几个人只走了六个，这个数字倒是超乎我的意料之外。我以为有半数的人员已经被小崔说动了，想不到，当初挑人的时候大部分还是没有看走眼的，怀才不遇的人对于赏识自己的上司会相对更忠心，如今的情况就证明了这一点。
　　结果已经昭然若揭了，看来，小崔有二心不是一天两天的事儿了。此次会议上第一个唱反调的人，就是他老家的人，进公司就和小崔走得很近，他鼓动大家离职，说出那一番颇像演讲的言辞，无疑是小崔灌输的。
　　小崔这么做的目的是为何呢？他想另辟炉灶？
　　我留下了其中一个人，我直截了当地问他：小崔有没有找你谈过什么？
　　他瞬间有些犹豫，然后还是说了，他说：小崔提过，说有一家和我们相同模式的公司正在招人，薪资待遇都比我们这里好，而且说我们这些人只要过去，都可以做主管。
　　我若有所思地哦了一声，我说：那你为什么不去呢？
　　他笑了笑，他说：易总，因为我不是一个忘本的人。
　　我瞬间笑了，我说：那你知道那家公司叫什么名字么？
　　他摇了摇头说不知情，不过他好心提醒我，不要太相信小崔。
　　小崔……以他现在的实力，买了房车之后，根本没有那么大的经济能力去另辟炉灶，而且，公司给他的待遇已经超高了，每年他还能得到一定的分红，他这么做的目的是什么呢？
　　我想那个人已经告诉了小崔我绕开他召集大家开会的事情，那么，小崔听到后一定会采取措施，他下一步会怎样呢……
　　下药，妞妞失踪，公司突然面临员工倒戈的局面，最近发生的一切都让我感觉有一张巨大的网扑面而来，而这张网想虏获的人，就是我易之之。想到这里，我额头上的冷汗丝丝渗出，看来对方筹划的时间已经很长，只是我却一直被蒙在鼓里……

　　☆、144 小崔好走，不送！

　　我回公司的时候，小崔已经把辞呈递了上来，我想他已经知道了事情败露了，目前这一招，不过是先发制人而已。
　　我冷冷地看着他，我问：为什么？
　　他的眼神有些闪烁，只是他依然强硬地说：这几年，公司有百分之七十的利润是我创造的，可是我得到的分红不过才百分之十而已。大易，我觉得这不公平。
　　我笑了，我说：小崔，倘若你当初没有跟我，有现在的生活么？
　　他说：凭我的能力，不管跟谁，都会有今天的。大易，事到如今，我也不瞒你了，我自己已经创办了一家公司，虽然从公司里拉人是我的不对，但是我叫的都是我平日里的兄弟，他们愿意跟我走的跟我走，愿意留下跟你的就跟你。至于那百分之十的股份，就算是我对你提携我这么久的感谢，我可以把股份全部转到你的名下。
　　我仔细地端详着小崔，从入职吴淞公司第一天起，我就给他下了定论，我记得那时候我给吴淞的点评是：人很机灵，但是为人处事太圆滑，不可重用。
　　只是这几年他跟着我一步步走到现在，我自以为我们之间已经建立了很深的关系，我以为时间和感情可以让改变一个人的秉性。没想到，他却让我如此失望。
　　我笑了，笑得有些惨然，我说：你什么时候开始这样想的？
　　他想了想，然后回答我：从第三年我一个人为公司创造了百万业绩开始，我就在想这些了。
　　这么说，他这个想法已经由来已久了。他的心思的确足够深沉，我居然一点都没有看出来，直到今天他把一切准备好然后给我下最后通牒，我才发现，原来他很早开始就有二心了。
　　我说：好，小崔，不愧是我带出来的人，果然青出于蓝而胜于蓝。行，你要单干我没意见，你所说的股份全部给我我更没意见。公司里的人，你带得走的可以带走。只是从今以后，我们可就是竞争对手了，你最好做好心理准备。
　　他点了点头，他说：大易，你毕竟是个女人，很多时候女人还是比较容易感情用事。我如今的目标已经不是你了，而是更强大的男人。在商界，女人混到一定层次就够了，真的没有必要继续往上爬。商界始终是男人的地盘，你看，你这一次就输了。如果我心再狠一点的话，你现在面临的结局不仅仅是如此，我要是想的话，可以让你破产。不过我们毕竟是朋友，而且是你一手提拔的我，所以，我不会那样做。
　　我哈哈大笑，我说：哟，小崔，这么说，是你对我的仁慈了？
　　他眉毛一挑，他说：难道不是么？这两年你的心思都放在恋爱上了，你没发现你明显退步了很多么？女人终归还是要回归家庭的，再要强的女人都是如此。大易，早点妥协这个事实吧。商界是男人混的地方，建议你还是早点结婚生子。
　　呵呵……我突然发现他的话里有好多的含义啊，他一贯的大男子主义思想算是体现得淋漓尽致了，除此之外，他的言谈里无一不透露着他的洋洋自得和超越我压垮我的成就感，而我这一次的确败了，是我对他的绝对信任，才导致他渐渐掌权渐渐了解公司的全部工作流程和所有的商业机密，甚至我手上的重要客户都逐渐转交给了他。
　　小崔说得对，女人的确是感情动物，我完全把他当做我的兄弟，却忘了揣摩人心的复杂。而他的确也藏得够深，他居然能做得如此滴水不漏。
　　我说：这一次，我的确输了。不过小崔，我输并不代表我玩不过你，只是因为我信任你，而你辜负了我的信任，如此而已。
　　他轻佻地笑了，他说：女人始终是玩不过男人的，大易，你别觉得好像我亏欠你多少似得，我这几年为公司做了多少贡献，我这百分之十的股份全部转移给你，我没有对你落井下石，仅仅只是带走我想带走的东西而已，我觉得这属于我们之间的两清，根本谈不上谁亏欠谁，你觉得呢？