“第一家貌似专业,其实并不!”顾若耐心的给莫玉分析着,希望籍此提高她的判断能力和一些专业常识!
“第一,她没有向求职者介绍面试流程,这是最基本的通知要素之一;第二,HR的职位需要集体面试,我还真是头一回听说!集体面试一般用在销售、保险这样的职位。所以我判断这家公司的HR实际上不专业,又想故做专业姿态,搞点新鲜玩意儿的那种!这种现象说明了他们老板可能也是那种涂新鲜和看重表象的人,去这种公司学不到实际的东西,很多事只流于表面了!”顾若一针见血的指出问题,让莫玉恍然大悟。
“那集体面试到底是怎么回事?以后我会碰到吗?”莫玉虚心的问道。
“集体面试一般是10到15个人,有时候4—5个人也可以。大家同在一个会议室里,主试者会给出一些题目,如:无领导小组讨论、公文框等形式,主要是看在团体中你的个、应变能力、领导能力和解决问题的能力;题目回答的逻辑和你的表现同样的重要,并不只看你的答题结果的。”顾若简单介绍了一下,还没涉及到具体的工作,说多了,怕她听不明白。
“恩恩,那在集体面试中,就要多说话,要表现积极些就对了吧!”莫玉总结道。
“真实的表现最好!第一,不同职位对个的要求不一样,或许她要的就是文静内敛的人呢?第二,太积极的表现或许HR能看中,用人部门不一定看不中,谁愿意要一个出风头,有可能会抢镜的危险人物到部门去呢;第三,就算你表现的条件正好都符合了,公司也录用了你,可你在面试中是装出来的,那这工作和你个的匹配度就差,你能一直装下去?所以最真实的表现,有利于你找到最合适的职位!哪怕他不选你,那也正因为,他也知道你与要求不匹配,而不是你不行!明白吗?”
说到这个问题,顾若多说了一些,因为很多求职者在面试时刻意装好,结果被企业招进来后却不符合岗位需求,对企业对个人来说,都是浪费时间的事。
顾若又提示了一下,下午可能会遇到的况,面试官可能会提到的问题,两人在餐厅模拟了一次,让莫玉对面试又有了新的体会——并非要一味的装好,而应该尽量做充分的准备,个上尽量真实的表现,专业技能上尽量完美的展现!
顾若又鼓励了她几句,看着她离开后,这才将手机开机,看见有三个未接来电的提示,心下暖暖的一笑,又坐在那儿发了会儿呆,这才回到公司继续上班!
——
“顾经理,您办公室电话一直在响,给您打手机也不通!”彭然一见顾若回来,便将电话的事告诉了她,怕有什么急事儿。
顾若微微一笑,点了点头,知道定是莫离打不通手机后,又找林立要了办公室号码!
看来,这个男人的定力,也不是那么好麻——这是不是说明,善于演戏的他,这一次,是本色演出?
下午,顾若将招聘主管发来的经过初步筛选的资料快速过了一遍,基本没什么问题,然后将莫玉的资料一起加了进去,交给了招聘主管:“这是一个朋友推荐过来的,一起通知面试吧。”
“恩,我知道了,我和彭主管商量一下面试的时间,就去通知。”招聘主管接过资料,并没有多问。但聪明的她已经把这个信息告诉了彭然——在符合录用条件的况下,优先考虑!这个约定俗成的规矩大家都明白。
在下午快下班的时候,顾若接到了莫玉的电话:“三嫂,我下午面试那家公司,感觉很好,我感觉他们是看中了我国外留学的经历!说三天内给我复试的消息呢!还有啊,我接到了你们公司的面试通知呢,明天上午10点30!三嫂,我好开心啊!”电话里的她兴奋异常。
“好啊,恭喜你啊!”顾若被她的兴奋所感染着,想起自己当年出去找工作时,第一次面试成功后,也是这样的心!
现在随着年龄的增长,可以让自己兴奋起来的事,真是越来越少了。
“对了,三嫂,晓蓝姐(莫云的女朋友)约了我晚上一起吃饭,你要不要一起?”电话里,莫玉的邀请着她。
“我不去了,我晚上还有些工作!你自己去吧,玩儿得开心点儿!”顾若淡淡的拒绝着。
她想,莫云一定不希望她参加的!应该是想拉拢莫玉又或是知道最近他们走得近,想打探一点消息吧!
“恩,好的,三嫂你放心,明天我一定好好的表现,不给你丢脸!让别人说你识人不准,推荐的人这么差劲!”莫玉天真的说道。
“呵呵,好啊,期待你的表现!”顾若轻笑一声,挂掉了电话。
想了想,还是把这个信息告诉了莫离:现在他的对手就只有莫云了,这人看着就险,可别使什么夭娥子!
——
五点左右,手机收到一条彩信,莫离那张笑得眼睛都眯起来的脸,赫然出现在眼睛,让顾若不自觉的笑了。
没隔几秒钟,他的短信又跟了进来:老婆,想见你了!我会尽快赶回来的,乖乖在家等我!
“好好办事,别偷懒!”顾若笑着回了信息过去。
信息才发出去,那边的电话便拔了进来:“顾若,不许关机!”
“下午和莫玉谈事呢,不方便接你电话。”顾若轻轻的说道。
“真的?不是怕我的追魂夺命CALL来了,让你无心工作?”这男人,在电话里,得意着。
“你就得意吧你!”真够臭的,以为自己有多大影响力呢。
“不是得意,是开心!开心得想马上见到你!”莫离脚下的油门踩得很大,说话的声音,却很轻。
“在家等你回来!”顾若低声说道,声音虽轻,却很清晰。
“顾若,这是我们认识以来,你说的最动听的两句话。”莫离的声音沉沉的,似乎要一直沉到她的心里去。
“你的意思是说我以前说的话都不动听啰,那我以后都不要和你说话好了,省得说我不会说话!”顾若突然翻脸,可说话的声音仍然是轻轻的,难得的撒了个小,让莫离的心一下子柔软的不像话。
“瞎说,我老婆说什么话我都听!”莫离轻斥道。
“好了,不和你说了,我要下班了!”顾若轻笑道。
“恩,我会尽快赶回来的!预报说有暴雨,下雨时开车小心点儿!”莫离不厌其烦的叮嘱着。
“恩,我挂电话了。”顾若轻声应着,微笑着按掉了电话后,坐在自己的位子上,傻笑了好一会儿,直到发现林琳过来,她才回过神来。
——
林琳走进来的时候,正看到顾若坐在那儿,眼睛似在看着电脑屏幕,又似越过电脑看向前面不知道什么地方。脸上一直保持着微笑的模样:那弯弯的眉、长长的睫、蜜汁似的唇,这种完全不同于往强势干练,而充满迷惑的美,让人驻足感叹而不敢轻易打扰。
待顾若回过神来的时候,林琳已经在门口站了十分钟之久了!
“什么事?”顾若的声音,少了份生硬与冷厉,多了份女独有的温婉,让林琳有些受宠若惊:是谁能让这样一个强势的女强人瞬间变成一个温婉的小女人呢?是上次带来的那个称作她老公的男子,还是林立?
林琳摇了摇头,将自己跑远的思绪拉了回来:“恩,不好意思,耽误你下班了。”
“没事,我还没准备走呢!坐。”顾若为自己刚才的失神而汗颜着:这都多大了,还像个小女生似的,为了他几句轻浮的话而失神!
“根据你发给我的销售行政部的职责,目前,我只要两个人就够了!素素还是做以前的数据和分析、甜甜做终端和道具的统计与发放管理,以及各片区向总部提出的各类申请报告的收集汇总和反馈。客户方面的事我自己来做。跟着林总半年多以来,听他谈得最多的是客户管理和控制,我想这部分应该是我的优势。”林琳自信的说道。
“具体的结构、各岗位职责说明和KPI(关键业绩指标)我都发到你邮箱了,另外,我想申请一下总部关于经理人的培训,不知道有没有机会!”林琳对公司的政策都非常清楚,但凡有职位变动或升迁的人,都有机会申请总部为各不同职位设计的培训,这是D&F公司给员工最大的福利。
顾若点了点头,打开邮箱,仔细看着她发过来的文件,并快速的回复了出去,然后抬头对她说道:“我已经批复了,OA系统10分钟后就会更新!你明天上午安排他们两个开个小会,讲解一下组织和职责;另外,和各小区对接的业务流程,也需要在这两天做出来,各部门知道你们的职责后,业务的对接就要开始了!”
顾若知道林琳很聪明,在公司时间也长,对业务流程的把握不会有太大的问题,只是没做过经理,对于如何开展工作,将脑袋里的东西转化为纸面上的文件,这也还需要一个锻炼的过程。
“好的,那明天早上的会议,可以邀请你参加吗?”林琳用本子记下了顾若的话,然后礼貌的邀请着。
“当然,你第一次部门会议,我自然是要参加的!你的培训申请我已经替你递上去了,总部有了消息我就回复你!”顾若微微一笑,轻松的看着她。
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