陆晓指着其中一个石制器皿,类似一个碗状的物品,对卓川说着,“这种药物集合了本地多种带有致幻,迷神的植物,再配上一些矿物中萃取的成分,就成了一种驯化药剂,蛮兽服下后,就会对人类产生亲近感,当然弊端就是破坏了它们自身的灵魂潜力,这是没有办法纠正的,只能将副作用稍微限制一下”
卓川端起那个石碗,里面的液体呈现一种幽蓝色,看起来有点迷人的色彩。他点点头,问道,“效果能持续多久?不可能是永久性的吧?”
“嗯,服从一单位剂量的话,大概能持续一个月左右”
陆晓给了卓川一个答案。
“作用原理是什么?”卓川想起来之前人类遭受帝宇侵略时,对方想要扭曲人类意志,为它服务。想来这两者可能有共同之处。
他当然也不会反对这种药剂的使用,只要使用对象不是人类自身就好。这对人类的利益有利,对他自身也是有利的。他的矿场,固然有了天堂城居民加入,工作效率很高,并不愁劳动力。但其他人类的矿场还缺人,尤其现在天极人放开了许多口子,允许人类开拓这里的结晶矿资源,将来需要劳动力的地方更多。
现在工作机会短少,劳动力过剩的局面只是一时的而已,随着新矿的开发,很快那些之前为了工作机会抱怨的上位公民就会发现,到处都是挖矿的地方。
…………
熊大熊二原本是早先投靠人类的熊怪,它们给人类挖矿已经有一段时间。之前被人类捕捉的那些同类中,还有许多仍旧不愿意服从人类,虽然迫于吃饭的问题,不得不向人类低头,也去挖矿。但它们的产量,还不到熊大每天出产的十分之一。
这样的情况下,熊大兄弟两头熊自然受到了提拔,成为了小小的工头。
然而让它发愁的是,自己被这些同类排斥,每天的挖矿量并没有多少提升,反而各种工具被破坏得很严重。就算它狠心用鞭子抽也没有用。熊怪皮糙肉厚,区区鞭打根本吓不住它们。
熊大又不能真朝死里对付以前的同类,只能每天自己亲自干活,来补足不足的份额。工头干到它的份上,也是头一号了。
人类倒是没有惩罚它,因为人类自己也早发现,靠这些俘虏干活真没有什么效率,但本着蚊子再少也是肉的想法,还是发给它们工具,让它们去挖矿。
毕竟放掉它们,它们有可能在外面袭击人类,杀死的话,又太浪费。从地球上运送一个公民过来,可是要耗费昂贵的传送费用。那些费用不知道要挖掘多久才能弥补回来。
第六百五十八章挖矿方法
这些熊怪怠工的现象,在一次集体进餐后消失了。熊大很是惊奇地看着自己的同类,第一次对它发出的命令没有阳奉阴违,而是老老实实地完成了当天的份额。
它这个工头也难得有了休息时间,虽然奇怪到底怎么回事,但聪明的它没有去深究。它知道这肯定和刚刚吃过的那顿饭有关,那饭中有一种味道极好的汤,虽然知道它之中只含极少的灵魂力量,喝了也没有补充。但只是冲着味道,就有许多同类喝下好几大碗。
熊大自己就没喝,它虽然投靠人类,但却相信人类不可能贸然改善伙食,尤其那味道似乎是针对熊类专门弄出来的,人类的人手那么紧张,若不是有所图,怎么可能平白为熊怪服务?
果然这汤喝下后,许多熊怪对人类滔滔不绝的怨气消失了,大家一瞬间都像成了模范员工一样,老老实实地完成自己的份额,也不索取多余的酬劳。
若是熊大有地球上生活的经验,它肯定知道一个老板专用的词汇,那就是洗脑。这是许多中小公司想要生存下去的必备法宝。通过给出少部分晋升岗位,然后洗脑大多数人,让其名义上为公司实际上为自己拼命干活。最后大多数人还是只能靠跳槽换来工资大幅增加。
如果老板们知道一碗汤就能让员工们无偿地干活,肯定人人趋之若鹜。至于之后员工的生存问题,教育问题,是没有多少老板顾虑。尤其一些口头上讲仁义的老板,更是虚伪至极,若非国家规定最低的五险一金标准,这些老板连这个也不打算交的。
陆晓开发的这种驯化药剂异常好用,尤其是刚刚服用,蛮兽们并没有抵抗的经验,没有免疫的能力,纷纷中招。当天人类矿场的生产效率,比起之前就翻了三倍还多,尤其可见之前奴隶制度是多么的效率低下。
不过卓川并不打算在自己矿场中实行,毕竟他使用的工人中没有蛮兽。而那些天堂城居民工资再高,最后也会存放在灵魂空间,对他来说不过是从左手到了右手。虽然所有权不在他手上,但使用权还在他的手上。灵魂空间就相当于他开设的一家不用付存款利息的银行一样。
不过这个驯化药剂,到底是有些邪恶,而且以后会越来越危险,卓川问明陆晓作用原理后,发现这是通过改变灵魂潜意识的想法来做到的。
他想了想之后,还是不让陆晓参与得太深,这个研究方向很危险。于是陆晓向联合体交出了配方和工艺,又换来了几座矿场的一定股份。
虽然有些可惜自己的研究成果,但陆晓也知道卓川的担心,这种玩弄意志的研究走到深处,很容易将自己意志也扭曲了,成为一个肆意妄为的个体,最后自取灭亡。就像许多科幻中研究病毒武器的公司最后自食其果一样。这样的危险,卓川不想让她冒,也是为了她好。
不过卓川哪里知道,陆晓看出来卓川极需要灵魂结晶来补充,所以她才会接下这个她其实并不喜欢的任务,毕竟联合体中刚刚阵亡了大批公民,许多有经验的的研究员还没来得及复活,除去她有能力短时间完成外,其他人并不行,为此联合体开出的报酬也是很高。
矿场的股份就相当于分了一个印钞机给对方,靠着研究成果拿回了几座矿场的股份,陆晓觉得自己总算是帮到了卓川,也就不再继续这个研究了。
可惜这试练空间科技不行,否则效率会提升得很高。
想到这里,陆晓询问卓川,“天极人他们怎么挖矿?难道也是用这种人力和畜力挖矿不成?他们来这里已经极长时间了,恐怕是有某些方法吧”
卓川点头,“这个问题恰好我之前和天龙尊者交易时,问过这个事情,他们聪明得很,也是利用这试练空间的土著,不过他们用得是一种特殊的植物,这种植物能够吃下大量的土矿,然后在体内消化,最后凝结成纯度很高的灵魂结晶”
“我倒是听说过某些动物能吃下矿石,然后排出精矿,植物也能做到这点,倒的确让人惊讶”陆晓起了好奇心。
“可惜那些技术,天极人开价很高,用了他们的技术,以后挖的矿石,就得分上一份给他们。联合体也是没有同意,毕竟人类总是能研究出来这种技术的,相比之下,若是先向天极人交易了,以后推广开来,等于人类都在为他们打工了”卓川摇头道。
天极人在试练空间扎根很久,许多地方早就找到了科技的替代品。这挖矿的事情,也是如此。那种植物,生长得极快,只需要吸收少量的灵魂力量,从矿石中吸取就可以,而且专门会追着矿脉生长。
经过他们的特殊培养,这种植物变异了无数世代,形成了许多种类,针对不同属性的矿石进行分解处理。
这让他们在这个试练空间中不缺少灵魂结晶,可以作为货币使用。
驯化药剂的事情,让卓川多了几座矿场的股份。他于是和那些矿场的主人联合体商议,他再派一些天堂城居民过去。
天堂城居民自然数量不多,一个大城上下,人口才一万多点,和人类完全不是一个数量级的。这也是它们压根没想过统治人类的根本原因。无论如何个体实力差不多,但数量上相差好几个数量级的情况下,它们没有一点胜算。
人类也因此不会担心它们,当然也不会给它们什么高的地位就是了。
卓川现有的矿场有数千做工的工人就足够了,毕竟那是个挖掘过多年的贫矿。而联合体就大方的多,给卓川分股份的矿场都是新建成的新矿。
毕竟卓川是自己人,他的强大,对地球本身就有利,多给一点奖励也是拉拢示好。这点谁都会做。对方现在价值太多,多到让人瞠目结舌的地步。
第一的天赋,轮回之主的代言人,还有没有经过真正验证,能提升中位公民到上位公民的战略级能力,无论哪一个拿出来,联合体都要郑重地对待。
第六百五十九章商业体系
处理完矿场的事情,卓川进入灵魂空间,找到现在充任轮回之主的大川,自己的灵魂分体。
“现在灵魂空间的资源储备情况如何?”卓川开口问道。这是他最关心的问题,外面许多事情已经定下,终于能进入一段积累期。
“按照普通的灵魂结晶数量进行统计不够直观,因为进来了许多天堂城居民,从他们那里我获取了相当多的新数据,我得到了上次地球保卫战中双方攻击的烈度。通过对比衡量得出,目前灵魂空间的资源储备,只能维持当时的苍穹之阵运转一分钟。如果用最后地球本源的那次攻击强度来对比,现在的资源储备蕴含的灵魂之力,不足对方释放出来的十万分之一”
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