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大逆转1906 (神圣智狼)


  另外10间房是宿舍,每间又从中间分割为2个单间,也就是每栋房子有20个单间,这是d区的标准格式。
  宿舍管理员核对了李迪的胸卡之后,就指着旁边的一个大包裹说道:“李迪是吗?这是你的被褥、衣服和生活用品,来,签个字……”
  管理员又说道:“检疫营里面已经给你们说了本公司的规章制度。这里我再提醒你,在厂区内要特别注意卫生,绝对不准随地大小便,随地吐痰,乱丢垃圾,抓住一次就扣5毛钱,第二次扣一块钱,第三次扣两块钱,要是一个月内被抓住四次,你这个月就白干了,还得挨鞭子。记住了吗?”
  “明白了,我会遵守公司规定的……”李迪抹了把冷汗,连忙说道。挨鞭子这事可不是开玩笑的,星科公司是真打,前面已经挨了好几个,其中还有2个法国人。一次五鞭,保证鞭鞭到肉,绝对的触及灵魂,绝对的长期不忘。
  “3栋3号……”李迪提着包裹,走到自己的房间门口。
  这时,另一个管理员走了过来,核对胸卡之后,就拿出一串钥匙,打开门说道:“清单在桌上,你自己去清点家具,完了签字……”
  李迪走进去,就看到屋里有一张单人床,一个衣柜,一张办公桌,一个茶几,一把椅子,2张凳子,还有个床头柜。此外还有一个热水瓶、一个垃圾桶和一个痰盂。办公桌上还有一个饭盒、一个水杯和一盏煤油灯,那张清单就压在煤油灯下。
  “没错,就是这些……”李迪很快核对完毕,在清单上签了字。
  管理员面无表情的说道:“好了,以后这间房就是你的宿舍了。记住,要保持房间的清洁卫生,公司会不定期检查,不达标的要扣罚薪金。这是你的钥匙,最外面的房间是洗漱房,可以洗漱和洗衣,里面随时有开水供应……吃饭是在南边的食堂,宿舍尽头的那座红砖房是厕所……如果有什么问题,就去找宿舍管理部。”
  “是的,我知道了……”
  送走管理员之后,李迪在房内到处看了看,发现基本的家具都配齐了,不禁大感满意:“这个老板真大方,连家具都配发了。”
  屋里非常清洁,家具一尘不染,地面是夯实的三合土,表面上还刷了一层混凝土,打扫得干干净净。屋顶用木板做了一层天花板,看不到瓦片,看起来非常舒服。
  随后他又打开包裹,上面也有一张清单,里面有一床被褥、一套床上用品,4套衣服,劳保皮鞋、拖鞋各一双,还有一包厕纸。
  “哇,连厕纸都发,这老板也太周到了……”李迪不禁感叹道:“这公司确实不错,待遇很高,就是规矩也大……”
  在当时的人看来,星科公司的规矩不但多,而且非常严密,尤其是在清洁卫生方面,简直到了苛刻的程度。不准随地大小便、吐痰、乱扔垃圾都是最基本的,像饭前便后必须洗手,不准喝生水,每天打扫房间,每天洗澡,定期换洗衣服,大便只能用厕纸,不准用竹片等等,看得人头皮发麻。
  …………………………………………………………
  李迪把床铺好,又把屋里收拾了一遍。坐下来休息了大约半小时,就有人来通知他去大礼堂学习。
  所谓的学习,主要是公司制度和安全教育,台上的老师不厌其烦的给他们讲工作中的注意事项,只是听还不够,下来还要问答考试,不合格就继续上课,直到记住为止。
  “上班的时候,必须穿工作服和劳保鞋,带安全帽……高空作业要有安全带,可能伤害眼睛的工作要戴防护眼镜,灰尘和烟雾多的,要戴口罩……记住没有?如果有不懂的,下课后来问我,或者问你们一起上课的同事。你们现在是一个集团,要互相帮助,识字的人要帮助不识字的同事……注意,晚上要考试,现在下课……”
  老师上完课就走了。李迪和同事们还留在教室里,背诵课本上的内容。这个时代的中国,文盲率高达90%,虽然公司给每个人都发了《公司规章制度》和《安全生产手册》,但对这些大字不识的人来说,完全没有用。
  于是,像李迪这种“知识分子”就成了文盲同事们的请教对象。
  好在文德嗣早就考虑到了这种问题,在让顾晓绿编写这些资料的时候,都尽量的简化了内容,并配有大量的图画,搞得像小学生的识字画册。有这么直观的资料,只要是智商正常的人,解说上两遍也就理解了。这也让教学压力减轻了不少。
  李迪应付完了几个同事的请教,就坐在座位上自己看起《安全生产手册》,他发现这本手册编得极好,非常的严密,几乎各个方面都考虑到了。像这种水平的手册,不但此时的中国没有,欧美列强同样没有,至少他工作过的太古公司是找不出这种水平的手册。
  这时,他听到旁边的同事们在谈话。
  “喂,咱们工作服这布料,可真厚实啊……”
  “听说这布料叫劳动布,很贵的……这老板可大方,用这种布料当咱们的工作服……”
  “可不是吗?咱们发的那劳保鞋,可是皮鞋呢,鞋头还镶了铁片的……啧啧,真是好。要是在市面上,少说能买4块大洋……”
  “嗯,听说每年都会发一双……”
  星科公司的工作服是一种用劳动布(牛仔布)做的衣服,样式也和牛仔服差不多。事实上,这套衣服根本就是用牛仔服修改的,只是取消了所有装饰性的东西,把金属纽扣和拉链,全部改用硬木纽扣,并增多和加大了衣袋。
  而劳保鞋就是后世的翻皮大头皮鞋,鞋头和鞋底都镶了钢板,鞋底加厚,有大颗粒防滑齿。安全帽则是用藤条编织的,里面是用皮带做了调节带和支撑带。没办法,这个时候可没有高强度工程塑料,也没有橡皮松紧带。其实这种藤条安全帽也不算落后,直到21世纪都还在用。
  这些劳保装备都是文德嗣在上海买的,各种型号工作服一共订了三万套,劳保鞋和安全帽各订了三万套,还有安全带、防护网、防护眼镜、胶鞋、劳保手套和口罩等等各种劳保用品,一共花了八十多万银元。
  在这个时代的中国,劳保意识几乎等于没有,就连欧美列强也好不了多少。资本家们才舍不得在工人身上花这个钱,但是文德嗣是来自后世,他非常清楚劳保的必要性。
  一名熟练工人的价值,可远远不止劳保用品这点儿花销,更何况他还要以此树立名声。


第12章 公路规划

  “这四川的路可真难修!蜀道难啊……”文德嗣看着面前的沙盘和手里的勘察资料,不禁摇头叹息。
  他现在是在门坎滩工业区的总部办公室,正在琢磨修路的事情。
  为了不暴露办公楼基地,文德嗣让维修机器人和生化人们把基地外壳加了一层伪装,主要是用水泥做了一层多孔的外壳,然后再覆盖一层泥土,最后再种上一些藤蔓植物和苔藓。只留下几个门户,门户当然也做了适当的伪装处理,另外就是在基地外建了一圈围墙,设置警戒线,由30名生化人警卫24小时看守。
  也因为这样,文德嗣也在基地外设立了日常工作的地点,一座2层的木制办公楼,这里也是星科公司名义上的临时总部。
  没错,只是临时总部。事实上,不但这个总部办公楼是临时的,目前整个工业区的所有建筑都是临时的,包括但不限于员工宿舍和营地。
  这也是没办法,文德嗣到这里才2个月,要在这个时代建好一座正式的建筑,这点时间是完全不够的。这会儿可没有后世的那些模块式快速建筑,一周就能建起一栋大楼。
  现在整个工业区全都是木板房,当然这种木板房可不是传统的木质建筑,也算是划时代的产品。这是文德嗣根据后世的活动房屋为蓝本,让手下重新设计的一种模块式木板房。这种新式木板房的样子和后世的活动房屋差不多,采用了模块化设计,标准化生产,只是用木板代替了彩钢夹心板。
  为了保证标准,文总安排了一批生化人去各个木匠作坊监督生产,还带去了一批标准量具。
  由于是模块化,这种木板活动房安装起来非常快,开始的时候,6个工人一天就能装好一栋标准宿舍房,到了后来,练熟了手的工人们半天时间就能装好一栋,简直像搭积木一样简单,让那些工人们都惊叹不已。像总部办公楼这种较为复杂的建筑,也不过由十几个工人用了3天时间,就搞好了。
  当然,这种木板活动房只能说可以挡风遮雨,华丽、舒服什么的就不要指望了。
  所以工业区的建设速度极快,只用了6天,就完成了所有宿舍区、仓库区和办公区的房屋。倒是那些木板、木柱的准备用了一个月多,这还是在附近十几个城市上百家木匠作坊加班加点的才完成。
  不过住的地方可以用木板房凑合,但厂房就不能这么玩了,还是建正式的房屋。
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  文德嗣一直觉得,“要想富,先修路”是一句至理名言。
  尤其当他看到现在这种苦逼无比的交通状况之后,更是觉得这句话真是太太太至理名言了。

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