生物12级升13的任务，需要沈奇培养至少五位生物专业的优秀博士毕业生生。
沈奇是菲尔兹奖得主、两次诺物得主、一次诺化得主，他招揽数学、物理、化学的博士研究生，只需勾勾手指，便有大批最优秀的学生慕名而来。
生物方面，虽然沈奇已达12级的大师级水准，但他在生物领域并未取得什么亮眼的科研成果。
不过问题不大，从数理化过渡到生物，所需的只是一个有价值、有意思的课题项目。
沈奇亲自编写课题项目申请报告。
项目报告的标题比较宏大——《基因工程研究项目》。
沈奇将此项目分解为三步。
第一步，基础研究。（研究团队Leader需生物12级水平）
第二步，高级研究。（研究团队Leader需生物13~14级水平）
第三步，更高级的研究。（研究团队Leader需生物15级水平）
研究基因工程的生物狗不计其数。
在第一步研究阶段，沈奇只需五条。
经沈奇测算，《基因工程研究项目》第一步的基础研究阶段，需要1100万人民币的科研经费。
燕大今年的整体预算高达572亿人民币，其中科研预算占比18%，为102亿人民币。
燕大的整体预算只领先了第二名水木大学18亿元人民币，但是燕大的科研预算比水木多了整整70亿元人民币。
18%的科研预算占比，是一个极其惊人的数据。
全球范围内，在科研预算占比及体量上超过燕大的大学只有两家，约翰·霍普金斯大学、UCLA。
18%、102亿元的科研预算并非燕大花钱的大头，燕大花钱最多的地方在于教职工与学生。
其中今年的留学生预算为8800万人民币，截至目前12月，燕大的8800万元的留学生经费全都花完了，回收的金额是一亿一千万元。
也就是说，燕大招收留学生是赚钱的。赚的不算多，2200万人民币的差额平摊到3000个留学生身上，每位留学生每年需自掏腰包7000多元人民币。
大学越是贴钱、越是给予一些匪夷所思的超国民待遇，招来的留学生素质反而越低。
说句不好听的话，你一留学生来中国读书，连中国话都不会说、都听不懂，那还读个卵？
燕大真正做到了国际化，他们给予留学生较高质量的教育，在费用上绝不倒贴，招来的留学生其素质普遍较高。高素质的来华留学生，中国大学、中国人民是欢迎的。
燕大的102亿人民币年度科研预算分配到各学院、各部门，沈奇科研中心占比最高，为8%，8.16亿人民币。
年底了，各学院、各部门都在做一件事情，把没用完的预算赶紧用完。
以沈奇科研中心为例，如果你今年申请了8.16亿元科研预算，却只用了2亿。
那么沈奇主任得跟学校和国家解释清楚，为啥会有如此大的差异？
就算沈奇主任解释清楚了，他们中心明年的科研预算也绝不会超过8.16亿元，一般来说只会减不会增。
预算申请及使用的精准度是一项重要的考核KPI，正负5%通常来说比较合理。
学校和国家当然不鼓励预算超支5%。
如果能通过技术性的手段，把今年的活儿全都干完了、干漂亮了、干的无可挑剔，并且节约了5%的年度预算，那是值得表扬的，也不会影响明年的预算金额。
沈奇科研中心今年的8.16亿科研预算，已经用掉了7.642亿。
加上《基因工程研究项目》第一步研究阶段需要申请的1100万，沈奇科研中心今年的科研预算实际发生金额为7.752亿，占中心年度科研总预算的95%。
“我们中心预算控制的很精准。”沈奇毕竟是数学方面的专家，他算来算去，算出了95%的最合理值。
单笔1100万人民币的科研经费，放之于生物项目是毛毛雨，做生物方面的科研极其烧钱。
但在具体金额上，1100万人民币毕竟是8位数，沈奇需要向燕大学术委员会进行项目立项说明。
第687章 合作
经燕大学术委员会评审，沈奇申请的1100万《基因工程研究项目》科研经费在该中心的预算范围之内，并且该项目具有较高的研究价值。
“同意立项，期待研究成果。”——这是燕大学术委员会的评审意见。
经费到位了，沈奇接下来需要五条优秀的生物狗。
招收刚毕业的硕士研究生，把他们培养成优秀的博士毕业生，周期较长。
沈奇的手段是，直接招揽因特殊原因无法继续读博的生物专业博士研究生。
一位年轻男子出现在了沈奇面前。
他叫韩猛，二十七岁，本科就读于燕大生科院。
本科期间，韩猛提前一年修满学分，获得12所世界一流大学及学术研究机构的直博全奖offer。
大四时，他独自前往加拿大国家生物实验室，作为实验室唯一的本科生参与科研并获得教授认可。
本科毕业后，韩猛在加拿大国家生物实验室跟随著名生物学家攻读硕博。
沈奇说到：“加拿大国家生物实验室，它是P4级别的实验室，P4实验室全世界只有十几家，中国只有一家。韩猛，你很优秀。”
韩猛表情复杂的说：“加拿大国家生物实验室保存着埃博拉等致命病毒的样本，客观评价，这家P4实验室在开发病毒治疗药物、疫苗及相关生物手段等领域，为全世界作出了巨大贡献。”
沈奇问到：“据我了解，你回不去了？”
韩猛郁恼且忧伤的说：“前些日子，我在加拿大的博导被加拿大警方带走，被带走的还有我导师的丈夫及我的师兄弟。那段时间，我回国处理父亲的丧事，躲过了一劫。”
“所以你回不去了。”沈奇深表同情。
“我从没把加拿大当成家，我迟早是要回中国的。但是以这种方式提前回国，真特么草蛋！”韩猛愤怒的嘶吼，他非常恼火。
沈奇问到：“你在加拿大国家实验室学到的东西，记住了多少？”
韩猛指着自己的太阳穴说到：“该记住的，都记住了。”
沈奇表示满意：“很好，韩猛，你通过了我的面试，沈奇科研中心欢迎你，祖国欢迎你回家。”
韩猛看上去挺揪心的问：“沈主任，你能救出我的导师夫妇，以及我的师兄弟吗？”
“我尽力。”沈奇轻描淡写的说着，却绝不像是敷衍。
被加拿大政府拉黑的韩猛，这便在他的母校燕大落户了，他的新老板是沈奇。
与韩猛有着类似遭遇的人叫崔华林，他在美国读博，原本会在明年博士毕业。但就在博士毕业前的这段时间，发生了一些意外，崔华林返回了中国。
崔华林恳切的说：“科学家有祖国，真的，我现在深切感受到这句话的真正含义。祖国意味着什么？祖国意味着安全、稳定，沈主任，我想在你这里完成博士学业。”
沈奇问到：“你在芝加哥大学生物实验室学到的东西，记住了多少？”
崔华林捂着自己的心口说：“该记住的，都记住了。”
沈奇与崔华林握手：“很好，崔华林，你通过了我的面试。没错，科学家有祖国，祖国欢迎你回家。”
短短几天之内，沈奇招揽了五位因特殊原因返回中国的生物博士研究生。
这五位尚未拿到博士学位的优秀人才，均有在国外顶级生物实验室学习、工作的经历。
他们都是空手而归，没有带回任何纸面或电子版的学术资料。
但他们皆表示，该记住的都记住了，烙印在自己的脑子里，镌刻在自己的心中。
科学家、学者是流动的。
许多科研机构都有管控制度，人可以走，核心的技术资料不得带走。
很多企业、公司也设置了严格的管控措施，人可以离职，但绝密的商业文件不许带走。
A公司挖B公司的某位高管，不仅仅看重这位高管的个人能力和工作经验，也看重这位高管能带来多少原东家的干货。带来的干货在一定程度上会决定你跳槽的身价，你的职位，你的薪水待遇。
原公司、原机构可以通过技术手段，限制离职人员带走任何资料，但你没有办法切开离职人员的脑壳，以证实他们脑子里装了多少东西。
沈奇招的这五位生物博士研究生，他们基本上都处在博士研究生的末期，有人的博士论文都写完了，已经外送盲审。
五位生物博士研究生在即将获得博士学位的前夕，不得已提前返回中国，他们肯定是不甘心的，也很气愤。
但是，命要紧啊，人身自由最宝贵。
在危难之际，沈奇向这五位博士研究生伸出了援手。
“人都到齐了，那我们开个小会。”沈奇召集五位博士研究生召开《基因工程研究项目》的课题组首次正式会议。
博导和博士研究生的关系，亦师生，亦老板与打工仔。
这五位从国外顶级实验室回国的博士研究生，他们具备了很强的专业能力，他们与沈奇的关系更像是合作。
“我是你们新的博导，但我认为，我们六个人是合作关系。”沈奇继续说到，“我们的合作项目，是《基因工程研究项目》，我将这个科研项目分解为三步，分别是……”
