秦酌觉得自己被关心了美滋滋，连走路都带风！
……
泛娱乐的老总宋承昨天给蔺修禹发消息，说今天十二点开艺人动员会，下午3CTR就能进偶像赛练习场。
蔺修禹没有回复这条信息，却认真思考了一阵，他究竟要不要去关注超星偶像赛的比赛过程。
超星偶像赛是蔺修禹几年前的推出的产品，也是个每年都办的现象级偶像选拔比赛，因为有钱任性，盛世文化办这样的比赛，带来了大量的优秀艺人。
这些艺人一个个如同聚宝盆，成为盛世文化称霸巴勒沙帝国娱乐圈的基石。
但事实上，除了第一年蔺修禹带着公司团队，一场场办海选，一个个认真挑选，严格掌控实力是第一要素，打响名气之外，其他的时候……
说起来，孟森是第一届选出来的，实力强劲。
蔺修禹一度很欣赏他，可惜经纪人没选好。
跟公司解约离开，不是蔺修禹自夸，他觉得孟森流量垮台也就是一两年的事儿，西曲皇朝的5亿对赌，是压榨流量变现，也是对孟森的考研。
事实上，不管孟森成功与否，对于西曲皇朝来说，都是赚的。
但对于孟森来说，为了流量变现，必然就是粗制滥造和四处博人眼球，最后即便成功，口碑绝对暴跌，如果没有西曲皇朝继续捧他，把他的‘黑历史’洗清。
孟森的艺人生涯也就到了尽头。
彦东听完老板的话，忍不住疑惑：“手握捧着几亿直接退休，或者变成艺人工作室，去压榨新人赚钱不好吗？”
是一次性赚够一辈子的钱，还是用一辈子去赚钱，对于咸鱼来说，还用选吗？
蔺总有大志向，并且觉得自家秘书榆木脑袋糟心，不想理他。
彦东对老板的鄙视习以为常，对此不以为意，反正蔺修禹是舍不得开除他的，于是继续提问：“这和我们的偶像选秀有关系吗？”
彦东的潜台词是――
偶像选秀不是个常规项目吗？模式、口碑做起来之后，蔺修禹就都交给了盛世文化专业的团队，节目产品也从草根海选，到现在合作艺人公司定向培养，精致偶像从签约前就培养。
为什么蔺总要因为孟森，忧心到需要亲自处理超星偶像赛的程度？
“偶像赛不需要，但是孟森垮掉以后的流量，要有人接着。”
蔺修禹在琢磨的是，这届偶像赛是孟森走了之后的第一届，不可避免的会把孟森旧事重提，关注度比平常年份更高。
西曲皇朝对此乐见其成，虽然是互相diss，却难得的站在了统一战线上。
西曲皇朝炒作挖角成功的艺人，必然会提孟森的选秀出身，盛世文化要办今年份的选秀，自然免不了给孟森带热度。
公关部对这方面敏锐，早就把话题炒上去了。
蔺修禹不怎么关心这事儿，倒是盛世文化的小艺人见一哥孟森离开，都争先恐后的想捞一把，引起蔺修禹的注意。自家老总，俊美非常，明明是娱乐圈公司老板，却对潜规则员工一点兴趣都没有，还不是真A！
在盛世文化混迹久一些的艺人，对蔺修禹的接触还算多，自然了解，就不怎么折腾。
倒是才签约挖角进来的，从第一次见到蔺修禹，到认清蔺修禹无情商人本质之前，都是对蔺修禹恨不潜规则自己。
比如这次超星偶像赛，盛世文化自家推荐的艺人，伍六白。
一个武行出身的alpha。
巴勒沙帝国娱乐圈对艺人性别不怎么挑剔，甚至十分宽容，于是艺人的类型也就五花八门，能大红大紫，想孟森那样运气极佳，稳坐一线头把交椅的少之又少。
更多的还是立出各种人设，好让不同群体喜欢。
反正巴勒沙帝国人口多，你只要满足千分之一的人审美，就可以在娱乐圈生存下来。
伍六白就是那种一身攻气，野心勃勃想在娱乐圈干一番事业的人。
他在片场做武替，本以为会从底层摸爬滚打，赢得露脸机会，再从小公司做起，攒一些钱。不过伍六白长得不错，又很有特点，于是被盛世文化的星探发现，成功签约。
经过评估，伍六白很有培养价值，就放公司里培训，两年的训练很苦，不过盛世文化有钱，而且还有各种出道机会，伍六白也就坚持下来了。
终于，今年伍六白迎来了练习生生涯的转折点。
超星偶像赛，准备给他一个机会。
伍六白忐忑又激动，然后就发现，跟他同批的，还有19人参赛，盛世文化打包了二十人一起参加，要各凭本事来比――
毕竟蔺总在上面盯着，如果有划水走后门，惹到蔺总被开除都是轻的。
两年练习生生涯，伍六白其实对另外十九人还算熟悉，他们其中不乏各方面优秀，远胜于他的大有人在。
伍六白不想做个普通人，所以他要努力，要进取！接着，他就发现自家公司老总，不就是个非常好的目标人物！
但是蔺总实在是太难接近，蔺家的办公大楼，一脉相承的散发着有钱气息，安保严密。艺人就只能去艺人的地方，加上蔺总出现在公司的时间不定，
伍六白也就一直没抓到机会。
……
今天超星偶像赛要开始，蔺修禹到了练习生的地方，来视察他们的状态。
一边翻着资料听主管经理的介绍，蔺修禹一边分析公司选中的这二十人，谁有潜力顶孟森的缺。
一心二用还要分析，蔺修禹没注意到，这些艺人的目光，都透一股着看唐僧肉的炙热。
第23章 超星偶像赛
其实也不怪这些艺人看蔺修禹的眼神有些赤.裸。
他们的逻辑都很简单，蔺修禹是盛世文化总裁，豪门财阀，被他看中的人，甚至都不需要像各式偶像剧一般，爱得生离死别，上演一些没人爱看的八点档狗血。
只要蔺总能对他们另眼相待，未来星途璀璨就有基本的保障。二十个练习生里头，就有几个是靠和上层关系不错，才被纳入比赛候选。
如果不是对娱乐圈有野心，短则一两年，长则……无上限的练习生生涯，能有几个人可以凭借靠爱发电，等待漫长的考验，然后再红起来？
那些平时管着他们，有绝对权威的经理、导师，都围着蔺总转殷勤二字都快写在脸上了。
这种场景无意识的刺激之下，高枝儿就在眼前，想更进一步也无可厚非。
尤其是还只是十八.九岁，或者年纪更小一点的练习生，他们看见蔺修禹真人，大多都忍不住开始春心萌动起来。
没啥其他原因，走娱乐圈路子，青年才俊他们见多了，成功人士也见得多，蔺总这样年轻有为又俊美非常的……
Alpha信息素高雅淡薄，浅浅萦绕，无意识的撩拨着这些练习生。
哪怕是一夜.情，也非常值！
不过大多数人野心勃勃，却有贼心没贼胆。
这些目光落在蔺修禹眼里，让他不由自主的心底觉得，这次选拔参赛人的水平很次。
但也能理解。
想起之前假公济私的去泛娱乐视察，蔺修禹不由得做起对比来。
3CTR成员的三个人，可能专业素质不够硬，但是浑身上下的朝气，还有每个人相对精准的市场定位，都能看得出选人方面很厉害。
宋承是个人才。
自家经理选出来的这些人，蔺修禹莫名有点嫌弃。
在项目经理的安排下，他们一个个站出来，从跳舞唱歌，到表演说话，使出浑身解数的表演，蔺修禹一边看简历，一边皱眉。
心里琢磨着，把经理开除。
直到伍六白上来展示了一套刚柔并济的拳法，配合攻气十足的alpha信息素，胆大妄为的和蔺修禹对抗。
蔺修禹难得没有让他直接走人，开始打量这人，不说别的，就算是这份勇气，也很值得鼓励。
蔺修禹很好脾气的样子说：“伍六白，这个名字很有意思。”
伍六白的确是胆大的自作主张，他原本计划的是表演，并不是拳法，而是难度系数颇高的古典舞――
在盛世文化学的，中规中矩的项目。
表演结束，好胜之气在蔺修禹的话语下膨胀起来，信心满满的说：“我学过武术，师父给我取的，六白是武曲星。”
蔺修禹点点头，没有继续做评价，他博闻强记，不过方向却不是文学领域，没有再问其他，让伍六白退场。
……
等所有人都表演完毕，蔺修禹没搭理主管的项目经理，自个找了间办公室坐着翻简历。往伍六白的简历上打个勾，又看了几个表现还不错的人，嘱咐完彦东把滥竽充数的人踢走，再把有潜力的人好好培养。
这个事儿就算结束，一个比赛而已，他能亲自来看看就不错。
现阶段很重要，毕竟盛世文化被撤不少项目，超星偶像赛是最近最大的活动项目，但是蔺修禹其他的事情不少。
留下自己秘书和主管经理交流，已经算是表态。蔺总很关注这事，凑合跟蒙混过关就别想。
至于关办公室看简历，其实是为了说服秘书彦东。
彦东对老总把自己丢在项目里很不满：“把我下放到基层，难不成你自己去处理其他的杂事？”
